广西壮族自治区2014年度考试录用公务员公告

广西壮族自治区2014年度考试录用公务员公告
 
为满足广西各级党政机关录用公务员的需要，根据公务员法和公务员录用有关规定，自治区党委组织部、自治区人力资源和社会保障厅、自治区公务员局（以下简称“自治区公务员主管部门”）决定组织实施2014年度广西考试录用担任主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务公务员工作。全区14个设区的市（以下简称“市”）和26个自治区直属机关共计划招录公务员9266人。现将有关事项公告如下：
一、报考条件
报考者应当具备以下条件：
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）18周岁以上、35周岁以下（1978年3月6日至1996年3月6日期间出生），应届硕士、博士研究生（非在职，下同）和报考海监船员、乡镇职位人员，报考年龄可以适当放宽到40周岁（1973年3月6日以后出生）。
报考司法行政部门监狱、戒毒一线干警职位和市级以下公安机关人民警察、人民法院司法警察、人民检察院司法警察职位的人员，一般为18周岁以上、30周岁以下（1983年3月6日至1996年3月6日期间出生），但应届硕士、博士研究生和报考法医、狱医、心理矫正等特殊职位的人员，一般为18周岁以上、35周岁以下（1978年3月6日至1996年3月6日期间出生）；报考公安特警职位的人员，一般为18周岁以上、25周岁以下（1988年3月6日至1996年3月6日期间出生）。
（三）拥护中华人民共和国宪法；
（四）具有良好的品行；
（五）具有正常履行职责的身体条件；
（六）具有符合职位要求的工作能力；
（七）具有大专以上文化程度。经自治区公务员主管部门批准，少数民族自治县、民族乡与扶贫开发重点县的部分职位，可放宽到高中、中专学历。高中、中专及大专学历和非普通高校毕业生的报考者，其生源地或常住户口必须为广西。
（八）具备自治区公务员主管部门和招录职位规定的其他资格条件。
具体报考条件以《广西壮族自治区2014年度考试录用公务员职位计划表》（以下简称《计划表》，附件1）为准。
（九）报考职位要求有基层工作经历的，报考者必须具备以下五种情形之一的基层和生产一线工作经历：
1、在县级以下党政机关（含参照公务员法管理机关(单位)，下同）的工作经历。
2、在国有企事业单位的工作经历。
3、在村（社区）组织及其他经济组织、社会组织的工作经历。
4、离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历。
5、在军队团和相当团以下单位工作的经历。
全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为基层工作经历。
报考限定学历层次的职位，报考者要以所获得的最高学历报考。社会在职人员应以其已经获得的最高学历进行报考，应届高校毕业生以即将获得的最高学历进行报考。
2014年继续安排招录计划的10%（人民警察计划除外）定向招录在广西服务期满或服务时间满2年以上、考核称职（合格）的“服务基层项目”人员。“服务基层项目”人员具体包括“选聘高校毕业生到村任职工作（含城区和街道党建工作组织员）”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等项目人员（以下简称“服务基层项目”人员）。曾是“服务基层项目”人员，已被录用为公务员的，不能报考定向招录“服务基层项目”人员的职位。
非普通高等学历教育的其他国民教育形式(如自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)毕业生，2014年3月6日前取得毕业证、符合职位资格条件的，可以报考。
（十）具有下列情形之一的人员，不得报考：
1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；
2、在各级公务员招考中被认定有违纪违规行为、受到禁止报考我区公务员处罚未到期的人员;
3、现役军人；
4、在读的普通高校非2014年应届毕业生（其中，在读的非2014年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考）；
5、新录用未满2年（含试用期）的公务员（包括参照公务员法管理机关(单位)工作人员，下同）；
6、被辞退未满5年的公务员；
7、已录取或服务期未满的政法干警招录培养体制改革试点定向培养人员；
8、法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员。
报考者不得报考录用后即构成公务员法第六十八条规定回避关系的招考职位。
本次招考所涉及的户籍、基层工作经历、服务期、现役、辞退、工作年限、处罚期限等有关资格条件的时间计算，均以2014年3月6日为截止日期，年限按足年足月累计。
二、报考程序
（一）职位查询
各招录机关具体的招考人数、职位、资格条件等详见《计划表》。
报考者从2014年3月6日起，可以通过广西人事考试网（www.gxpta.com.cn）、广西人力资源和社会保障厅网（www.gx.lss.gov.cn）、广西公务员局网（www.gxgwyj.gov.cn）、广西人才网（www.gxrc.com）、广西政府网（www.gxzf.gov.cn）等网络媒体查阅《计划表》。
报考者对《计划表》中的专业、学历、学位、基层工作经历等资格条件需要咨询时，请直接与招录机关联系，招录机关的咨询电话见《计划表》。
为方便报考，自治区公务员主管部门编制了《广西壮族自治区2014年考试录用公务员报考指南》（以下简称《报考指南》），报考者可通过上述网站查阅。
（二）网上报名
本次考试实行网上报名、网上资格审查、网上查询、网上缴费、网上打印报名登记表和准考证。报考者可按照《报考指南》规定的操作步骤，登录广西人事考试网（www.gxpta.com.cn）“2014年度考试录用公务员（选调生）网上报名系统”（以下简称“网上报名系统”），进行报考。
本次考试共组织两次网上报名。第一次是在3月6日—13日将所有的录用计划向社会公布、组织报名；第二次是在6月3日—6日，拿出部分因无人报考或报考达不到开考比例而被取消的录用计划，组织未进入第一批面试范围人选名单的报考者重新报名。
报名期间，自治区公务员主管部门将于每天17:30在广西人事考试网公布相关报名信息，供报考者参考。
1.提交报考申请。报考者可在2014年3月6日8：00至3月13日20:00期间登录网上报名系统，填写相关个人信息资料，提交报考申请。待资格审查通过后上传本人近期免冠1寸正面证件白底电子照片（格式为.jpg格式，大小为30KB以下）。报考者只能选报一个单位的一个职位，报名和考试时使用的居民身份证必须一致。报名时，报考者应仔细阅读、理解职位资格条件，认真填写诚信报考承诺书。报名时在网上所提交的申请材料必须真实、准确，因网上报名提交的申请材料不真实或错误填写报名信息，而造成网上资格审查、面试资格审查及面试资格复审不通过等后果的，由报考者自行承担责任。报考者恶意注册报名信息，扰乱报名秩序的，由自治区公务员主管部门给予取消本次报考资格且5年内不得报考公务员的处理。
2.查询报名资格审查结果。报考者请于2014年3月6日8:00至3月15日20:00期间登录网上报名系统查询资格审查结果（在报名次日起2日内，由招录机关或县级公务员主管部门依据招录职位的资格条件对照报考者申请填报的信息进行审查，提出审查意见）。通过资格审查的，不能再报考其他职位。2014年3月6日8:00—3月13日20:00期间，报考申请尚未审查或未通过资格审查的，可以改报其他职位；报考者如遇已通过资格审查且缴费成功，但所报职位因达不到开考比例（计划招录人数与通过报考资格审查人数比例一般应达到1:3方可开考）而取消招录计划的情形，接到招录机关通知后，可于2014年3月20日8:00—3月21日17:30期间改报其他职位，并在2014年3月20日8:00—3月21日18:00期间查询资格审查结果。
对符合报考资格条件的，招录机关不得拒绝报名；对未通过资格审查的，招录机关须说明原因。招考职位要求的专业、学历等资格条件方面的问题，由招录机关负责解释。
（三）网上缴费
通过资格审查的报考者须在网上报名系统缴纳考试费86元。网上缴费时间：2014年3月6日8:00—3月16日23:00。报考者未在规定时间内缴费的，视为放弃报考。
农村特困大学生和城市低保家庭成员按规定可申请减免考试费用。这部分报考者应先进行缴费，再于4月11日携带以下材料直接到考试地点所在的人事考试机构办理相关减免费用手续：(1)个人减免费用申请;(2)报名登记表或准考证;(3)家庭所在地县（市、区）扶贫办出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡或家庭所在地县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证。有关证件须提交1份复印件，验原件。
 缴费成功后，因达不到开考比例而取消开考职位且改报未成功或自愿放弃报考的，广西人事考试院将按照考生原支付账号通过网上银行系统退还考试费。
（四）打印《准考证》
通过资格审查并缴费成功的报考者，按要求自行下载、打印《准考证》（需参加专业科目笔试的，还须打印《专业科目笔试准考证》）。打印《准考证》遇到问题，请与广西人事考试院联系。
打印《准考证》时间：2014年4月7日8:00—4月13日12:00。
《准考证》是参加公务员录用笔试、面试等的重要凭证，须妥善保管。
三、考试
（一）公共科目笔试
1.考试科目与分值。笔试包括行政职业能力测验和申论两科。考试范围详见《广西壮族自治区2014年度考试录用公务员公共科目考试大纲》（附件2）。行政职业能力测验和申论的分值各100分。
2.时间地点。公共科目笔试时间为2014年4月12日（星期六）。具体安排为：
上午  09:00—11:00  行政职业能力测验
下午  14:00—16:30  申论
本次公共科目笔试共设15个考区，在14个市和区直各设置1个考区。区直考区的考场设在南宁市，各市考区的考场原则上设在各市人民政府所在地。考试地点详见准考证。
报考者参加考试时，必须携带本人《准考证》和居民身份证，两证缺一不可。
3.成绩查询和笔试合格分数线公布。报考者可登录广西人事考试网或通过拨打中国电信号码百事通电话（114服务热线或118114服务热线）语音查询笔试成绩，不收取信息费。
笔试合格分数线由自治区公务员主管部门统一划定，并在广西人事考试网公布。对少数民族自治县、民族乡、49个国家和自治区级扶贫开发重点县（以下简称“少数民族、艰苦边远地区”）职位和政府部门的城乡规划管理、海监船员、政法机关的法医、狱医、理化、护理等紧缺职位（以下简称“紧缺职位”）、专设的残疾人招录职位适当降低笔试合格分数线。
笔试合格分数线公布时间：2014年5月9日前。
成绩查询时间：2014年5月9日起。
（二）专业科目笔试
报考公安（包括森林公安）机关人民警察职位的非公安专业人员，还需参加专业科目笔试，分值为50分。专业科目笔试由自治区主管部门统一组织。考试范围见广西人事考试网上公布的《公安机关人民警察录用考试专业科目考试大纲》。考生免缴专业科目笔试考试费。
专业科目笔试的时间为2014年4月13日（星期日）。具体安排为：
上午  9：00—10：30 
专业科目笔试地点与公共科目笔试的地点相同。
专业科目笔试成绩与公共科目笔试成绩同时查询。专业科目笔试不单独划定合格分数线。
（三）面试
1、进入面试范围人选及资格审查
进入面试范围人选分两批产生，一并参加面试。
（1）第一批进入面试范围人选及资格审查
笔试结束后，面试实施机关根据计划录用人数与面试人选1∶3的比例，按照笔试合格总成绩（含照顾加分）从高分到低分的顺序，确定第一批拟进入面试范围的人选。其中，进行专业科目笔试人员的笔试合格总成绩=公共科目笔试合格成绩（含照顾加分）+专业科目笔试成绩。比例内末位考生出现笔试合格总成绩并列时，同时确定为拟进入面试范围人选。
面试实施机关应通过规定网站发布资格审查通告，公布第一批拟进入面试范围人选名单。并通知进入面试范围的人员传真或邮寄本人报名申请材料，进行面试资格审查。同时，还应以电话或手机短信等形式确认。
进入面试范围的报考者，请在广西人事考试网上打印《报名登记表》，补充填写个人简历、社会关系等的有关内容，并亲笔签名。
进入面试范围人选提供的报名申请材料具体包括以下材料复印件：本人有效居民身份证、毕业证和学位证（应届普通高校毕业生提供毕业学校盖章的毕业生就业推荐表）、报名登记表、户口簿（报考有户籍要求职位的人员须提供）、《基层工作经历证明》（报考有基层工作经历要求职位的人员须提供）、所在单位出具的同意报考证明（加盖公章）以及报考职位所要求的其他资格条件的证明材料等。提供所在单位同意报考证明确有困难的，经招录机关同意，可在体检和考察时提供。
报考定向招录“服务基层项目”人员职位的面试入围人选，还需提供县级以上主管部门出具的《服务基层项目证明》。此外，参加“服务基层项目”人员服务期满的，需一并提供以下材料：①参加“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”项目的，要提供自治区级教育行政主管部门统一制作，教育部监制的“特岗教师服务证书”；②参加“三支一扶”计划项目的，要提供自治区“三支一扶”工作协调管理办公室统一制作、全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制的高校毕业生“三支一扶”服务证书；③参加“大学生志愿服务西部计划”项目的，要提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表。
报考者提供的材料必须真实、准确。凡涉及报考资格的申请材料或信息不实的，由市级公务员主管部门和自治区招录机关取消其参加面试的资格。凡伪造学历证明及其有关证件骗取考试资格的，由自治区公务员主管部门给予取消本次报考资格且5年内不得报考公务员的处理。
出现未通过资格审查或放弃面试资格人员的，按照笔试合格总成绩从高分到低分的顺序依次递补面试人选，递补人选的资格审查同上。放弃面试资格（含放弃递补面试资格，下同）的考生应提供书面申请，或者由2名工作人员做好电话记录并签字确认。招考职位通过合格分数线的人数达不到规定的面试比例的，组织实有笔试合格人员进行面试。没有通过合格分数线的人员时，取消该职位的录用计划。
面试资格审查结束后，面试实施机关应及时将第一批进入面试范围人选名单和放弃面试资格人员名单在规定网站公布。
发布第一批面试资格审查通告时间：2014年5月13日前。
第一批进入面试范围人选打印《报名登记表》时间：2014年5月13日8:00—5月27日18:00
发布第一批进入面试范围人选名单和放弃面试资格人员名单时间：2014年5月27日前。
（2）第二批职位网上报名及资格审查
第一批进入面试范围人选确定后，自治区公务员主管部门将报名、笔试和面试阶段因无人报考或报考达不到开考比例而被取消的县乡级职位、紧缺职位、专设的残疾人招录职位和公安、监狱、戒毒、海监、食品药品监督部门的职位计划，重新向社会发布。笔试成绩合格的考生（不含已进入第一批面试范围人选的考生，以及放弃面试资格的考生）可以进行第二次网上报名。
第二批进入面试范围人选的确定、名单公布和资格审查与第一批做法相同。
第二批职位网上报名时间： 2014年6月3日8:00—6月6日18:00。
第二批职位报名资格审查时间：2014年6月3日8:00—6月8日18:00。
第二批面试资格审查通告发布时间：2014年6月10日前
第二批职位进入面试范围人选打印《报名登记表》时间：2014年6月10日8:00—6月19日18:00
第二批职位报考者资格审查及确定面试人选时间：2014年6月19日前。
2.发布面试公告
参加面试人选确定后，由面试实施机关在各市规定的网站或广西人事考试网上发布面试公告。
面试公告发布后，自愿放弃面试资格或面试资格复审不合格的，不再递补面试人选，按实有人员进行面试。
发布面试公告的时间：面试前一个星期。
3.面试资格复审
面试前，各市公务员主管部门和自治区招录机关将对进入面试人员进行现场资格复审。资格复审时，报考者应提供报名申请材料（同上）的原件。应届普通高校毕业生在资格复审阶段无法提供学历、学位证书原件的，可提供毕业学校盖章的毕业生就业推荐表代替。原则上，2014年应届普通高校毕业生提供学历、学位证书原件的截止时间为2014年7月31日，否则将视为放弃录用处理。
面试资格复审时间原则上在面试前的3天内进行。
4.面试时间地点
面试时间：2014年6月28日、29日、7月5日、6日，具体时间、地点见面试公告。
5.面试的组织管理
面试严格实行考官、考生双抽签制度，即面试当天考官抽签确定考场，考生抽签确定参加面试的顺序。
面试考官小组由7人组成，其中，市级以下招录机关的考官由市级公务员主管部门统一选派，自治区级招录机关由自治区公务员主管部门选派的考官要达到5人以上。
面试期间，对面试考官和考生实行封闭管理。严禁携带手机等通讯工具进入候考室和面试考场。招录机关不得向面试考官提供考生的个人信息。考官按考生面试序号给予评分。考生面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的，面试成绩按零分处理，其余酌情按扣3—5分处理。
面试成绩满分为100分，60分为合格。有专业面试的，专业面试成绩满分为100分，占面试总成绩的30 %。
报考计划录用人数与实际参加面试人员的比例在1∶1以下（含1:1）职位的人员，其面试成绩要达到当天所在考官组参加面试的所有人员平均分以上（含平均分），方为合格。经市级以上公务员主管部门批准，报考少数民族、艰苦边远地区、紧缺职位和专设的残疾人招录职位，以及报考公安机关人民警察职位的公安专业的人员，其面试合格成绩可在当天所在考官组面试的所有人员平均分的基础上降低5分，但不得低于60分。
各市公务员主管部门和自治区招录机关应在面试结束当天公布面试成绩。
四、体检和考察
招录机关根据计划录用人数与体检、考察人选1∶1的比例，按照综合成绩〔综合成绩=笔试合格总成绩（含照顾加分）+面试合格成绩〕从高分到低分的顺序确定体检、考察人选。综合成绩相同时，以面试成绩高的确定为人选；综合成绩、面试成绩都相同时，以《行政职业能力测验》科目成绩高的确定为人选。
报考者不按规定时间、地点参加体检者，视为自动放弃体检资格。
体检、考察不合格或自愿放弃体检、考察的，应从报考同一职位且面试成绩合格的人员中按照综合成绩从高分到低分的顺序依次递补。没有递补人选的，由招录机关根据实际情况报经公务员主管部门批准，取消该职位录用计划。
（一）体检
体检由市级以上公务员主管部门统一组织，招录机关具体实施。体检项目和标准按照人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》（国人部发〔2005〕1号）等规定执行。体检应当在市级以上公务员主管部门指定的医疗机构进行。
对《公务员录用体检通用标准（试行）》中的心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应安排当日复检；对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏（心电图证实）等项目达不到体检合格标准的，应安排当场复检。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请，经批准后进行复检。实施机关应对复检项目严格保密。原则上，非当日、当场复检的项目，不得在原体检医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。按《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行的体检项目均不进行复检。
根据自治区人民政府有关文件规定，困难家庭毕业生免缴体检费用，费用由招录机关负责。
（二）考察
考察应当组成考察组，考察组由2人以上组成。考察组应当广泛听取意见，做到全面、客观、公正，并据实写出考察材料。考察的同时，要进行报考资格复审。经考察不合格的，不予录用。
体检和考察时间: 2014年8月中旬前。
五、公示和录用审批
招录机关根据报考者的考试成绩、考察情况和体检结果，经单位集体研究，择优确定拟录用人员，并在广西人事考试网或各市规定的网站上进行公示。公示期为七天。
公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响录用的，办理录用审批手续。对反映有影响录用的问题并查有实据的，不予录用；对反映的问题一时难以查实的，应暂缓审批，待查实并做出结论后再决定是否录用。
拟录用人员公示后，自动放弃录用资格或公示不合格的，不再递补录用对象。
新录用的公务员试用期为一年。试用期满考核合格的，予以任职；不合格的，取消录用。
公示时间：2014年8月底前。
录用审批和备案时间：2014年10月中旬前。
六、人民警察的考试录用
根据人力资源和社会保障部、公安部和自治区的有关规定，人民警察从公安警察院校公安类专业毕业生中录用为主，从其他院校毕业生中录用为辅。招考公安专业人员的职位，按实际报考人数开考。
报考法院、检察院、监狱、戒毒系统人民警察职位的人员和报考公安机关人民警察职位的非公安专业人员，还需进行体能测评。人民警察职位可按参加面试的实有人数进行体能测评。
体能测评由市级以上公务员主管部门统一组织，招录机关具体实施。体能测评的项目和标准按照人力资源和社会保障部、公安部、国家公务员局《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）的通知》（人社部发〔2011〕48号）规定执行。体能测评三项全部达标方为合格。体能测评项目只有纵跳摸高可以进行三次测试，其他项目不得进行复测。体能测评的结果必须当天公布。
报考者不按规定时间、地点参加体能测评者，视为自动放弃体能测评资格。
七、优惠政策
（一）2014年，对少数民族报考者继续给予照顾加分，分值为3分。照顾加分计入公共科目笔试成绩。
（二）根据《烈士褒扬条例》（国务院令〔2011〕第601号）规定，烈士和因公牺牲的人民警察的子女符合公务员考录条件的，在同等条件下优先录用为公务员。
八、不诚信报考行为处罚
1、发布面试资格审查通告（名单）后，考生进入面试资格审查环节放弃面试资格及递补面试资格的，取消本次考试资格。
2、在发布面试公告后，考生进入面试资格复审，体检、考察等环节放弃的，在接到通知后2日内首次及时提供书面放弃申请的，记入诚信档案但不予处罚；累计2次出现上述情形的，1年内不得报考我区公务员；在接到通知后2日内未提供书面放弃申请的，2年内不得报考我区公务员。
3、拟录用人员名单公示后放弃的，3年内不得报考我区公务员。
4、录用为公务员后无故逾期不报到的，以及试用期内放弃的，5年内不得报考我区公务员。
九、选调生的考试录用
2014年广西选调生考试与广西公务员考试同时进行，一并组织。通过选调生资格审查的报考者，不得再报考本公告公布的职位。非选调生职位的报考者不能参加选调生第二批职位报名。选调生考试录用的简章在广西人事考试网和广西选调生网公布。
 
特别提示：
1、2014年我区公务员考录已在面试阶段开展空缺职位补报工作，不再开展从候录库中考试录用公务员工作。
2、报考者在公务员录用报名、笔试、面试、体检、考察等相关环节中有违纪违规行为的，将按《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》（人社部〔2009〕126号）进行严肃处理。情节严重、影响恶劣的，分别给予取消相应资格、考试成绩无效、五年内不得报考公务员、终身不得报考公务员等处理。
3、报考者出现《公务员考试录用笔试考务组织办法（试行）》（人社部发〔2011〕134号）所附《中央机关公务员考试录用笔试考务操作规程（试行）》中关于手机使用违纪情形的，给予取消本次考试资格并5年内不得报考公务员处理；在评卷中被鉴定为雷同试卷的，给予取消本次考试资格处理。
4、本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以公务员考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、辅导资料、上网卡等，均与本次考试主办方无关。敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。
 
咨询电话：
报考职位咨询电话详见附件1，市级以上公务员主管部门、人事考试机构咨询与监督电话等详见附件5。
 
附件：1. 附件1、广西壮族自治区2014年度考试录用公务员职位计划表.rar
2.广西壮族自治区2014年度考试录用公务员公共科目考试大纲
3.广西壮族自治区2014年度考试录用公务员工作时间安排表
4.市级以上公务员主管部门、人事考试机构咨询、监督电话及规定网站网址 
 
中共广西壮族自治区委员会组织部
   广西壮族自治区人力资源和社会保障厅
广西壮族自治区公务员局
 2014年3月5日

附件2
 
广西壮族自治区2014年度考试录用公务员
公共科目考试大纲
 
 
为方便报考者充分了解广西壮族自治区2014年度考试录用公务员公共科目笔试，特制定本大纲。
一、公共科目笔试内容
广西壮族自治区2014年度考试录用公务员公共科目笔试分为行政职业能力测验和申论两科，全部采用闭卷考试的方式。
行政职业能力测验为客观性试题，考试时限120分钟，满分100分。
申论为主观性试题，考试时限150分钟，满分100分。
二、作答要求
（一）行政职业能力测验
报考者务必携带的考试文具包括黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔和橡皮。报考者必须用2B铅笔在答题卡上作答，在试题本或其他位置作答一律无效。
（二）申论
报考者务必携带的考试文具包括黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔和橡皮。报考者必须用2B铅笔在指定位置上填涂准考证号，用钢笔或签字笔在答题卡指定位置上作答。在非指定位置作答或用铅笔作答一律无效。
三、行政职业能力测验介绍
（一）测试内容
行政职业能力测验主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等部分。
言语理解与表达。主要测查报考者运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文字材料内涵的能力，包括根据材料查找主要信息及重要细节；正确理解阅读材料中指定词语、语句的含义；概括归纳阅读材料的中心、主旨；判断新组成的语句与阅读材料原意是否一致；根据上下文内容合理推断阅读材料中的隐含信息；判断作者的态度、意图、倾向、目的；准确、得体地遣词用字等。常见的题型有：阅读理解、逻辑填空、语句表达等。
数量关系。主要测查报考者理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力，主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。常见的题型有：数字推理、数学运算等。
判断推理。主要测查报考者对各种事物关系的分析推理能力，涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。常见的题型有：图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。
资料分析。主要测查报考者对各种形式的文字、图表等资料的综合理解与分析加工能力，这部分内容通常由统计性的图表、数字及文字材料构成。
常识判断。主要测查报考者应知应会的基本知识以及运用这些知识分析判断的基本能力，重点测查对国情社情的了解程度、综合管理基本素质等，涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面。
（二）题型介绍
行政职业能力测验涉及多种题目类型，试题将根据考试目的、报考群体情况，在题型、数量、难度等方面进行组合。以下是部分常用题型介绍。
1.言语理解与表达
每道题给出一段语言文字，要求报考者根据对这段文字的理解或运用一定的语言文字知识，选出最符合要求的答案。
例题1：在古代，每遇战乱，手艺人都会成为战争双方争夺的对象，这是因为手艺人掌握着传统社会中最重要的技术，他们代表着当时最先进的社会生产力。如今，尽管现代科学技术取代了手工技能，成为当今时代最强大的生产力，但传统工艺完全可以借助现代科技而提升，继续服务于大众。
这段文字意在说明：
A．与现代科技联姻是传统工艺发展的有效途径
B．任何时代，社会发展的第一要素是社会生产力
C．现代科技的进步对传统手工艺产生的深远影响
D．现代科技可以解决制约着生产的传统工艺难题
（答案：A。从文中最后一句中，“传统工艺”借助“现代科技”得到“提升”，可以看出，与现代科技联姻可以使传统工艺得到发展。因此，A选项符合题意。)
例题2：说话不仅是一种生理功能，更是一种能力。会说话的人，纵然            ，滔滔不绝，听者也不以为苦；纵然            ，一字千金，也能绕梁三日。成功人士大多是成功的说话者，毫不夸张地说，其成功至少有一半是用舌头     的。
依次填入划横线部分最恰当的一项是：
A．能言善辩   讷口少言   实现  
B．绘声绘色   不露声色   完成
C．口若悬河   片言只语   创造  
D．侃侃而谈   缄口不言   获取
（答案：C。从上下文的意思，及词语本身的含义，可知选项C更为贴切。)
2.数量关系
第一种题型：数字推理。每道题给出一个数列，但其中缺少一项，要求报考者仔细观察这个数列各数字之间的关系，找出其中的排列规律，然后从四个供选择的答案中选出最合适、最合理的一个来填补空缺项，使之符合原数列的排列规律。
例题：1   2   4   8   16  （   ）。
A．16     B．24    C．32    D．36
（答案：C。原数列是一个等比数列，后一项是前一项的2倍，故正确答案为C。）
第二种题型：数学运算。每道题给出一个算术式子或者表达数量关系的一段文字，要求报考者熟练运用加、减、乘、除等基本运算法则，并利用其他基本数学知识，准确迅速地计算或推出结果。
例题：某地劳动部门租用甲、乙两个教室开展农村实用人才培训。两教室均有5排座位，甲教室每排可坐10人，乙教室每排可坐9人。两教室当月共举办该培训27次，每次培训均座无虚席，当月共培训1290人次。
问甲教室当月共举办了多少次这项培训？
A．8                           B．10
C．12                         D．15
（答案：D。根据题意可知，甲教室每次培训可坐50人，而乙教室每次培训可坐45人。由此可计算出甲教室举办的培训次数为15次。）
3.判断推理
第一种题型：图形推理。每道题给出一套或两套图形，要求报考者通过观察分析找出图形排列的规律，选出符合规律的一项。

例题：
（答案：B。黑点在正方形中顺时针移动。在第5个图形中，应该正好移动到左上角。）
第二种题型：定义判断。每道题先给出一个概念的定义，然后分别列出四种情况，要求报考者严格依据定义选出一个最符合或最不符合该定义的答案。
例题：职业枯竭是指人们在自己长期从事的工作重压之下，产生身心能量被工作耗尽的感觉。
根据上述定义，下列属于职业枯竭状态的是：
A．老周不能胜任自己现有的工作，每天都会忙得焦头烂额
B．刚参加工作的小李觉得这份工作太累，产生了跳槽的念头
C．刘经理每天工作繁忙，缺乏充足的休息，情绪也越来越糟糕
D．在从事过许多不同的职业之后，老王觉得所有工作都
索然无味
（答案：C。根据题干所给定义，正确答案为C。）
第三种题型：类比推理。给出一组相关的词，要求通过观察分析，在备选答案中找出一组与之在逻辑关系上最为贴近或相似的词。
例题： 螺丝：螺帽
A．水杯：暖瓶               B．线：纽扣
C．插座：插头               D．筷：碗
（答案：C。螺丝和螺帽是一组必须配套使用的东西，选项C中插头与插座的关系与螺丝与螺帽的关系一样。）
第四种题型：逻辑判断。每道题给出一段陈述，这段陈述被假设是正确的，不容置疑的。要求报考者根据这段陈述，运用一定的逻辑推论，选择一个最恰当的答案。
例题：在一次考古发掘中，考古人员在一座唐代古墓中发现多片先秦时期的夔（音kuí）文陶片。对此，专家解释说，由于雨水冲刷等原因，这些先秦时期的陶片后来被冲至唐代的墓穴中。
以下哪项如果为真，最能质疑上述专家的观点？
A．在这座唐代古墓中还发现多件西汉时期的文物
B．这座唐代古墓保存完好，没有漏水、毁塌迹象
C．并非只有先秦时期才使用夔文，唐代文人以书写夔文为能事
D．唐代的墓葬风俗是将墓主生前喜爱的物品随同墓主一同下葬
（答案：B。该选项中“古墓保存完好，没有漏水、毁塌迹象”从根本上排除了“雨水冲刷”的可能性，最能质疑专家的观点。）
4.资料分析
针对一段资料一般有1～5个问题，报考者需要根据资料所提供的信息进行分析、比较、推测和计算，从四个备选答案中选出符合题意的答案。
例题：根据以下资料回答问题：
 
表  2010年三大经济圈产业结构及增长速度（%）

	长三角		珠三角		京津冀		全国
	占地区生产总值比重	增长速度	占地区生产总值比重	增长速度	占地区生产总值比重	增长速度	占国内生产总值比重	增长 速度
第一产业产值	4.7	3.6	5.0	4.4	6.6	3.3	10.2	4.3
第二产业产值	50.6	13.4	50.4	14.5	43.8	15.2	46.8	12.2
第三产业产值	44.7	10.7	44.6	10.1	49.6	11.4	43.0	9.5

 
三大经济圈中，2010年三次产业增长速度均超过全国平均水平的有几个？
A．0                                B．1
C．2                                D．3
（答案：B。通过比较表格提供的数字，可以看出，三次产业增长速度均超过全国平均水平的只有珠三角，故正确答案为B。)
5.常识判断
常识判断主要测查报考者对有关国情社情的了解程度、综合管理的基本素质等，涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面的基本知识及其运用，要求报考者通过分析、判断和推理，选出最符合要求的一项。
例题：匾额是中国古建筑的重要组成部分，显示建筑物的性质。下列匾额与建筑物对应正确的一组是：
A．明镜高悬——贡院
B．万世师表——关帝庙
C．还我河山——武侯祠 
D．正大光明——乾清宫
（答案：D。关于匾额的具体内容可能很多人都没有系统的知识，但是仔细考察四个选项，你可以依据有关历史常识，判断出A、B、C三个选项的对应关系都不准确，只有D选项中的匾额与建筑物能够对应，故正确答案为D。）
四、申论介绍
申论是测查从事机关工作应当具备的基本能力的考试科目。申论试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。主要测查报考者的阅读理解能力、贯彻执行能力、解决问题能力和文字表达能力。
阅读理解能力——要求能够理解给定资料的主要内容，把握给定资料各部分之间的关系，对给定资料所涉及的观点、事实作出恰当的解释。
贯彻执行能力——要求能够准确理解工作目标和组织意图，遵循依法行政的原则，根据客观实际情况，及时有效地完成任务。
解决问题能力——要求运用自身已有的知识经验，对具体问题作出正确的分析判断，提出切实可行的措施或办法。
文字表达能力——要求熟练使用指定的语种，对事件、观点进行准确合理的说明、陈述或阐释。
 
 
 

附件3
 
 
广西壮族自治区2014年度考试录用公务员
工作时间安排表
 
 

序号	项  目	时  间	责任单位
1	发布招考公告	3月5日前	自治区公务员主管部门
2	组织第一次网上报名	3月6日8:00—13日20:00	市级以上公务员主管部门、广西人事考试院
3	网上资格审查	3月6日8:00—15日20:00	市级以上招录机关和县级公务员主管部门
4	网上缴费	3月6日8:00—16日23:00	市级以上人事考试机构
5	网上改报职位	3月20日8:00—21日17:30	市级以上公务员主管部门、广西人事考试院
6	打印《准考证》	4月7日8:00—13日12:00	广西人事考试院
7	组织笔试	4月12日（周六）：公共科目笔试	市级以上公务员主管部门、广西人事考试院
		4月13日（周日）：专业科目笔试	自治区公安厅、市级以上人事考试机构
8	公布笔试合格分数线	5月9日前	自治区公务员主管部门、广西人事考试院
9	查询笔试成绩	5月9日起	广西人事考试院
10	发布第一次面试资格审查通告	5月13日前	各市公务员主管部门，自治区招录机关
11	组织第一批进入面试范围人选打印《报名登记表》	2014年5月13日8:00—5月27日18:00	广西人事考试院
12	发布第一批进入面试人选名单	2014年5月27日前	各市公务员主管部门，自治区招录机关
13	第二批职位网上报名	6月3日8:00—6日18:00	市级以上公务员主管部门、广西人事考试院
14	第二批职位报名资格审查	6月3日8:00—8日18:00	各市公务员主管部门，自治区招录机关
15	发布第二次面试资格审查通告	6月10日前	各市公务员主管部门，自治区招录机关
16	组织第二批进入面试范围人选打印《报名登记表》	2014年6月10日8:00—6月19日18:00	广西人事考试院
17	确定面试人选	6月19日前	各市公务员主管部门，自治区招录机关
18	发布面试公告	面试前一个星期	各市公务员主管部门，自治区招录机关
19	面试资格复审	原则上在面试前的3天内	各市公务员主管部门，自治区招录机关
20	组织面试	6月28日、29日，7月5日、6日	各市公务员主管部门，自治区招录机关
21	考察、体检、公示	,8月底前	各市公务员主管部门，自治区招录机关
22	录用审批	10月中旬前	市级以上公务员主管部门

 




附件4
市级以上公务员主管部门、人事考试机构咨询、
监督电话及规定网站网址

单位		区号	政策咨询电话	考务咨询电话	监督电话	信息发布网址
自治区	人社部门	0771	5875086	5505211	5867134	广西人事考试网（http:// www.gxpta.com.cn）
	组织部门		5898505		12380
南宁市	组织部门	0771	2842357	5624161	12380-2	南宁市党建信息网(http://www.nndj.gov.cn) 南宁人事考试职称网（http://www.nnrkz.com）
	人社部门		5509012		5505391
柳州市	组织部门	0772	2660210	2828697	2824082	柳州人事考试网（http://www.lzrsks.com.cn）
	人社部门		2825457		2827590
桂林市	组织部门	0773	2825516	2815807  2825325	2823314	桂林党建网（http://www.guilindj.gov.cn） 桂林市人力资源和社会保障局（http://gxgl.lss.gov.cn/）
	人社部门		2825843 2812551		2816585
梧州市	组织部门	0774	6021842	3856118	6021840	梧州市人才网（http://www.wzrc.gx.cn） 梧州市人事考试网（http://wuzhou.gxpta.com.cn）
	人社部门		3817299 3817161		3817798
北海市	组织部门	0779	2026911	3210291	2030295	北海人才网 （http://www.bhrc.cn）
	人社部门		2021979		2022911
防城港市	组织部门	0770	2823766	3235192 2834805	12380	防城港党建网(http://www.fcgdj.com) 防城港人才网（http://www.fcgrc.com.cn）
	人社部门		2822216 2822215		3235133
钦州市	组织部门	0777	3688126	3688126	3688162	钦州人才网（http://www.gxqzrc.com）
	人社部门		2817199	2817199	3688398
贵港市	组织部门	0775	4563926	4563926  2936676	4563090	贵港党建网（http://www.ggdj.com.cn） 贵港人事人才网（http://www.ggrsrc.com）
	人社部门		2936835		2936685
玉林市	组织部门	0775	2815978	2680828	12380-1	玉林人事人才网（http://www.rsrc.net）
	人社部门		2696913		2685522
百色市	组织部门	0776	2836186	2685106	2825367	百色人才网（http://www.bsrcw.com）
	人社部门		2841711	2685101	2835368
贺州市	组织部门	0774	5123953	5136517	12380	贺州市人才网（http://www.hzsrcw.cn） 贺州市人事考试网（http://hezhou.gxpta.com.cn）
	人社部门		5136503		5136526
河池市	组织部门	0778	2307316	2259006	12380	河池先锋网（http://www.gxhcxf.gov.cn） 河池人才网（http://www.hcrc.net.cn）
	人社部门		2558787	2303565	2558795
来宾市	组织部门	0772	4278960	4278960	4278066	来宾市党建网（http://www.lbsdj.com） 来宾人才网（http://www.lbrcw.com）
	人社部门		4278509	4278509 4271588	4233372
崇左市	组织部门	0771	7969828	7969828	12380-3	崇左市人事考试网 （http://chongzuo.gxpta.com.cn）
	人社部门		7968353	7968353	7968331